いつもお世話になっている野口さんのインタビュー記事です。
なぜ、差別や排除が生まれるのか。│社会モデルとセットと学びたい合理的配慮とは？世の中の「ふつう」を見つめ直す。野口晃菜が語るインクルーシブ社会 ｜LIFULL STORIES
2024年4月、障害者差別解消法が改正されて、事業者による合理的配慮の提供が義務化されました。「合理的配慮が義務付けられて、障害のある人があたり前にサービスを利用できるように、企業や店側が調整しなければいけないといえることは大きな前進」と話...
media.lifull.com
これまでもいくつか野口さんの事は紹介していますので、過去記事はこちらより。
“野口” の検索結果 | kintaのブログANNEX
「特別支援教育，AT，AAC，コミュニケーション支援」について書いています
www.assistivetechnology.cfbx.jp
さて、この中で興味深いのは
「マジョリティがマジョリティに働きかけることを増やす」
ということ
私たちは、その立場によってマイノリティにもなるし、マジョリティにもなりえる。
しかし、多くの場面でマジョリティであったとすれば、それを自覚し、他のマジョリティの立場にいる人を動かすことこそ、マイノリティの人の人権を守れる。
少しずつでも動ける人を増やしたい。
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